现有企业的竞争分析

　　行业内各企业的竞争激烈程度主要取决于以下六个因素：
1， 竞争者的多少及力量对比。一个行业内的企业数目越多，行业竞争越趋于剧烈。若一个行业内企业数不多，但各个企业都处于势均力敌的地位，也会导致竞争的激烈。
2， 市场增长率。市场增长率低的行业，有可能导致竞争加剧；反之，则有可能竞争不激烈。
3， 固定费用和存储费用的多少。固定费用高的行业迫使企业要尽量利用其生产力。当生产力利用不足时，企业宁愿削价扩大销售量也不愿让生产设备闲置，因而使企业间的竞争加剧。在存储费用高或产品不易保存的行业，企业急于把产品卖出去，也会使行业内竞争加剧。
4， 产品特色与用户的转换成本。若行业内用户的转换成本较低，则竞争就会比较激烈。反之，若用户转换成本较高，行业内各企业的产品各具特色，那么，竞争就不会那么剧烈。
5， 行业的生产能力。若由于行业的技术特点和规模经济的要求，行业内的生产能力大幅度提高，这将导致一段时期内生产能力相对过剩，造成竞争加剧。
6， 退出壁垒。所谓退出壁垒是指退出某一个行业所要付出的代价，它包括：（1）未用资产，退出该行业时，企业将蒙受重大损失。（2）退出的费用，包括人员安置，库存物品处理的费用等。（3）策略性影响，如企业形象对企业营销、财务方面的影响，等等。（4）心理因素，如经理人员或员工不愿退出该行业。
从行业利润的角度来看，最好的情况是进入壁垒较高而退出壁垒低，在这种情况下，新进入者将受到抵制，而在本行业经营不成功的企业会离开本行业。反之，进入壁垒低而退出壁垒高是最不利的情况，在这种情况下，当某行业的吸引力较大时，众多企业纷纷进入该行业；当该行业不景气时，过剩的生产能力仍然留在该行业内，企业之间竞争激烈，相当多的企业会因竞争不利而陷入困境。